Evaluación inteligente

Evaluación Inteligente con IA que predice riesgo antes de contratar

MIRA actúa como un copiloto inteligente para Recursos Humanos, brindándote respaldo objetivo en cada evaluación y claridad cuando la decisión no es evidente.

  • Complementa y supera las pruebas psicométricas tradicionales.
  • Señala riesgos que normalmente aparecen cuando ya es tarde.
  • Convierte información compleja en decisiones claras y seguras.

Los tests psicométricos tradicionales ya no son suficientes

Evaluación tradicional

No permiten identificar riesgos reales ni la intención del candidato.

No anticipan rotación temprana ni conductas de riesgo.

Se basan en respuestas "correctas", más que en el comportamiento observado.

No entregan información accionable para respaldar la toma de decisiones en RRHH.

¿Qué es MIRA?

MIRA (Medición Integral de Riesgo y Apego) es una solución premium de integridad con Inteligencia Artificial Generativa que acompaña a las empresas en la toma de decisiones de contratación, analizando el comportamiento real del candidato antes de su incorporación.

MIRA actúa como un apoyo experto para Recursos Humanos, brindando claridad cuando la decisión no es evidente y reduciendo riesgos desde el primer filtro.

  • Analiza contexto, intención y justificación
  • Detecta red flags que un reclutador no ve
  • Evalúa riesgo en segundos
MIRA en tablet

Los 5 Pilares de la Confianza

MIRA es 100% modular. Puedes activar solo los módulos que necesitas según el perfil del puesto.

INTEGRIDAD LABORAL

Honestidad, tendencia al robo, mentir o justificación de actos deshonestos.

ESTABILIDAD Y PERMANENCIA

Probabilidad de que el candidato deje el trabajo pronto.

DECISIONES ÉTICAS

Capacidad para resolver dilemas morales complejos

RIESGO PSICOLABORAL

Manejo del estrés, ansiedad y control emocional bajo presión.

APEGO Y CONFIANZA

Respeto a la autoridad, normas y capacidad de integración a la cultura.

Cómo trabajamos: un proceso ágil y seguro para tu empresa

MIRA se integra de forma sencilla a tu proceso de reclutamiento, permitiéndote evaluar candidatos sin cambiar tu operación ni capacitar a tu equipo.

1. CONFIGURAS LA EVALUACIÓN SEGÚN EL PERFIL DEL PUESTO:

Selecciona los módulos que necesitas de acuerdo con el tipo de posición y nivel de riesgo.

2. EL CANDIDATO RESPONDE LA EVALUACIÓN DE FORMA GUIADA:

MIRA presenta una entrevista estructurada por texto o video, para facilitar respuestas auténticas.

3. MIRA PROCESA Y ORGANIZA LA INFORMACIÓN:

El sistema analiza las respuestas sin intervención humana, manteniendo consistencia y objetividad.

4. RECIBES UN REPORTE LISTO PARA TOMAR DECISIONES:

Obtienes un resumen claro con indicadores de riesgo y elementos clave para avanzar o descartar candidatos.

Habla con un asesor y conoce cómo MIRA puede apoyar tu proceso de selección

Llena tus datos y un asesor te contactará para conocer tus necesidades y preparar tu cotización.